Denunciemos el empleo precario

Con el pretexto de la crisis, e instrumentalizado a través de la reforma laboral, vivimos una realidad en la que tenemos contratos precarios, facilidad de despido, trabajadores pobres, ejercitos de becarios, jornadas maratonianas que exceden la legalidad y no son remuneradas... El miedo a perder el empleo, o a no tenerlo, ha expropiado a los trabajadores su dignidad y la capacidad de exigir unas condiciones que le permitan cubrir sus necesidades básicas, prosperar y formar/disfrutar de una familia.

La falta de oportunidades, especialmente entre los jóvenes, permite a las grandes y no tan grandes empresas empeorar las condiciones laborales sin derecho a réplica, dada la cantidad de personas que se encuentran en paro o en situación de especial dificultad, condenadas a aceptar "gustosamente" esas mismas condiciones.

Ante esta desprotección circunstancial de "voto de silencio" que sufre el trabajador, el chantaje al que nos someten las empresas y la aparente ineficacia de las inspecciones de trabajo, se propone la creación de una encuesta oficial realizada por el Ayuntamiento de Madrid que recoja información sobre la situación laboral de los ciudadanos (nombre de la empresa, tipo de contrato, salario, horas trabajadas, horas remuneradas, información demográfica, etc.) que culmine en un informe anual que exponga las condiciones de trabajo, sirviendo como medida de presión para empresas concretas e impulsar reformas legislativas.