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Control municipal de la situacion laboral de los madrileños.

j.ig.ro j.ig.ro  •  09/09/2015  •    1 Comentario  • 

Con vistas a una mejor convivencia y para hacer un Madrid por todos y para todos, deberían controlarse los tipos de empleo que se dan en la ciudad, si son con contrato o sin contrato, con sueldo decente o no. Quiza esto fuera mas competencia de la Comunidad de MAdrid, pero es necesario un control para evitar explotacion de trabajadores por un lado y por otro la existencia de un gran numero de trabajadores que trabajan y cobran en B que hacen que cada vez los salarios bajen y bajen mas.

Comentarios (1)


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  • Antonio J. del Brío

    Aunque la competencia creo que es de la Comunidad Autónoma, la propuesta podría ser realizable como colaboración entre instituciones. Lo suyo sería que la Comunidad ampliara el cuerpo de la Inspección de Trabajo, pero el Ayuntamiento podría poner a su disposición a la Policía Municipal. Desconozco las competencias de la Policía Municipal, pero quizás esté ya entre sus funciones el ejercicio de la inspección laboral.

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